Познакомьтесь с нашей командой департамента франчайзинга!

Почему в офисе РосБизнесРесурса царит оживление? Дело в том, что в октябре прошла фотосессия коллектива. Мы хотим быть ближе к вам, поэтому, мы пригласили фотографа, чтобы заснять рабочую обстановку. Читать далее Познакомьтесь с нашей командой департамента франчайзинга!

РосБизнесРесурс стал лидером на рынке аутсорсинга России

kubok-rossii-po-futbolu_1395997556360088376

Ставя перед собой самые амбициозные цели и задачи мы реализуем их, потому что у нас всегда есть четкий план по их достижению. Только за 2015 год мы открыли 22 филиала и продолжаем расти. Кризис и валютные колебания негативно сказываются на рынке франчайзинга, однако наш бизнес не подвержен перепадам экономических настроений. Спрос на услуги временного персонала стабильно и ежегодно растет, а кризис только подогревает интерес к аутсорсингу, который позволяет сэкономить на издержках и повысить конкурентоспособность предприятий, использующих этот инструмент. Таким образом, интерес к нашей франшизе удваивается ежемесячно, что позволяет нам выйти в лидеры по количеству франчайзи. Уже в ноябре 2015 года франшиза РосБизнесРесурс будет первой на рынке временного персонала в России. Мы опережаем ближайших конкурентов по темпам роста в 4 раза.

Достигайте новых горизонтов вместе с нами и становитесь партнерами главной франшизы по аутсорсингу персонала уже в 2015 году!

География присутствия компании РосБизнесРесурс

Наша франчайзинговая сеть растет, с начала 2015 года мы открыли 22 филиала. РосБизнесРесурс вышел в лидеры рынка по временному персоналу!RBRmap1

Высокодоходный бизнес по аутсорсингу персонала

В современной экономике человеческие ресурсы играют важную роль. Любой успешный предприниматель должен быть готов обеспечить входящие заказы квалифицированными работниками. Однако, факторы внешней среды постоянно меняются, а содержание невостребованного в данный момент, но необходимого в будущем персонала, может съедать значительную часть бюджета компании. Кризис заставляет компании разумно подходить к своим тратам и оптимизировать издержки, используя наиболее эффективные рыночные механизмы. Одним из таких антикризисных механизмов является аутсорсинг (от англ. outsourcing: использование внешнего источника / ресурса) — договорное привлечение сторонних организаций, использование внешних ресурсов для достижения собственных целей, а также предоставление сотрудника на полный рабочий день или на его часть в другую фирму.

Преимущества аутсорсинга очевидны: с экономической точки зрения привлечение аутсорсинговой компании позволит снизить затраты на персонал (заработная плата, налоги, больничные, отпускные, перечисления в фонды социального страхования и т.д.); с точки зрения стратегического планирования аутсорсинг позволяет компании сконцентрироваться на своем основном направлении, передав черновую работу профессионалам.

Центр профессионального аутсорсинга «РосБизнесРесурс» 8 лет успешно работает в сфере предоставления высококвалифицированного персонала. Основные преимущества ЦПА:

  • Высококвалифицированный персонал. Залог успеха работы нашей компании, основа нашей репутации и то, что позволяет нам продолжать развитие — это наши сотрудники. Мы постоянно повышаем квалификацию персонала, проводим оценку их работы и даем им дополнительную мотивацию;
  • Работа с любыми клиентами и любыми задачами. Нам важно воплощать свои возможности в решении задач разных масштабов и сфер деятельности: профессиональный подход к работе гарантирует стабильное качество выполнения и крупного проекта с огромным бюджетом и небольшого локального мероприятия;
  • Прозрачная система ценообразования. Для нас соблюдение баланса системы «Цена-Качество» — разумная и экономически обоснованная политика, при которой наши клиенты получают услуги высокого качества по разумной стоимости. Более того, мы гарантируем гибкую систему расчета цен и бонусов, позволяющую обеспечить действительно индивидуальный подход;
  • Бесплатные консультации. Наши специалисты готовы предоставлять бесплатные консультации как постоянным партнерам, так и потенциальным клиентам.

В целом привлечение механизма аутсорсинга является выгодным решением для многих компаний, не имеющих достаточного количества ресурсов для тотального контроля всех этапов и процессов производства. Современные тенденции указывают на то, что количество компаний, применяющих внешние рабочие ресурсы, будет неизменно расти.